La fiscalité du PERP
Le Perp (Plan d'épargne retraite populaire) est un produit d'épargne retraite accessible à tous. Il permet de se constituer progressivement un complément de revenu qui sera versé au moment de sa retraite.
Les solutions d'épargne retraite individuelle
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L’épargne retraite individuelle a pour but d’améliorer la pension versée par les régimes de retraite obligatoires. Différents contrats coexistent depuis plusieurs années : le Perp (ouverts à tous), les contrats Madelin (réservés aux travailleurs non-salariés), le Préfon (pour les fonctionnaires), etc. Ils ont un point commun : les sommes sont bloquées jusqu’au départ à la retraite et l’épargne capitalisée est reversée principalement sous forme de rente viagère.
Avec la loi Pacte, un nouveau contrat, le Plan d’épargne retraite individuel, destiné à fusionner ces différentes solutions sera bientôt disponible. Pour bien choisir votre dispositif de préparation à la retraite, selon votre profil et vos attentes, voici un panorama des solutions de retraite individuelle.
28 contenus correspondants
Comment fonctionne un Perp ?
Le Plan d’épargne retraite populaire (Perp) permet d’épargner sur la durée et à votre rythme avec des avantages spécifiques.
Comment fonctionne un contrat "Madelin" ?
Le contrat dit « Madelin » est un produit d'épargne retraite individuel réservé aux travailleurs indépendants et aux professions libérales. Les versements sont encadrés, et bénéficient d'avantages fiscaux. Lorsque vous prenez votre retraite, le capital accumulé est transformé en rente, qui vient s'ajouter à vos pensions des régimes obligatoires.
Travailleurs indépendants : comment choisir entre PER et Madelin pour votre retraite ?
L’arrivée du PER apporte une solution nouvelle pour préparer sa retraite. Alors entre nouveau PER ou ancien Madelin, quel contrat choisir ?
PERIN : Les 4 points essentiels
Le PERIN : un contrat d'épargne retraite conçu pour vous assurer un complément de revenu une fois à la retraite.
Podcast : Je suis chef d’entreprise : comment préparer ma retraite ?
Le chef d’entreprise peut préparer sa retraite de plusieurs façons, et faire bénéficier à ses salariés de l’épargne collective.
Le saviez-vous ?
Savez-vous que pour un salarié, la pension de retraite se calcule sur la moyenne des salaires des 25 meilleures années ?
Pour aller plus loin sur le calcul de la pension de retraite, retrouvez nos articles dédiés :
- Je veux calculer le montant de ma pension de retraite, comment faire ?
- Validation trimestre retraite : combien d’heures faut-il faire ?
- Trimestre cotisé, trimestre validé, trimestre assimilé, quelle différence ?
- Qu'est-ce que le taux de remplacement ?
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